Кто уполномочен подписывать договоры и закрывающие документы при отъезде гендиректора?

В компании один сотрудник, Генеральный директор. В случае его отъезда за пределы страны, кому и как можно предоставить полномочия по подписанию бумажных договоров и бумажных закрывающих документов (подписывать документы по ЭДО продолжит Ген. директор по удаленке)? Какие документы, в этом случае, потребуется предоставлять клиентам и поставщикам для подтверждения полномочий? Обязательно ли эти документы должны быть нотариально заверены (документы, подтверждающие полномочия, которые будут переданы клиентам и поставщикам и останутся у них на руках)?

Ответы

  • Передать права подписи можно заместителю, главбуху (как правило, их статус в компании позволяет обеспечить трудовую дисциплину) или другому работнику. Какими правами будет наделен доверенный работник, какие документы он сможет подписывать, решает директор. Чтобы правильно оформить передачу права подписи на период отпуска директора, нужно составить два документа: приказ о передаче полномочий директора или права подписи документов; доверенность.
    • , здравствуйте! Нет у меня других сотрудников. И это не про отпуск. Здесь речь, скорее, о ген. доверенности, если я правильно понял советы других людей. Можете что-то подсказать по этому поводу?
  • Добрый день. Передать права подписи можно заместителю, главбуху (как правило, их статус в компании позволяет обеспечить трудовую дисциплину) или другому работнику. Какими правами будет наделен доверенный работник, какие документы он сможет подписывать, решает директор. Чтобы правильно оформить передачу права подписи на период отпуска директора, нужно составить два документа: приказ о передаче полномочий директора или права подписи документов; доверенность. В обоих документах укажите: период, в течение которого доверенное лицо будет подписывать документы за директора или наделено полномочиями директора; перечень документов, которые уполномоченное лицо вправе подписывать; список госорганов, в которых доверенное лицо сможет представлять интересы компании действие от имени директора и предприятия. Для составления такого типа доверенности можете обратится ко мне по контактам, указанным в профиле
    • , здравствуйте! Нет у меня других сотрудников. И это не про отпуск. Здесь речь, скорее, о ген. доверенности, если я правильно понял советы других людей. Можете что-то подсказать по этому поводу?

Нужен срочный ответ?

Задайте вопрос бесплатному ИИ-Ассистенту и получите ответ за несколько секунд